Hoy ha transcurrido una nueva reunión sobre la negociación de
convenio. La empresa ha dejado claro que va a ser la última y que esperara
hasta el 4 de marzo para saber que secciones están dispuestas a aceptar el
preacuerdo y desarrollar la letra pequeña. Aquí va resumido a grosso modo la
postura definitiva de la empresa;
-Vigencia del
convenio 4 años (2013-2016)
-No habrá incremento
salarial para el 2013, ni para este año en los conceptos fijos. En los
venideros serán lo que dicten desde el G.V.
-50 contratos
eventuales pasarían a indefinidos en el transcurso de la vigencia del convenio.
-Inclusión del
acuerdo de vacaciones, computo y contrato relevo.
-Inclusión de las clausulas
contra la reforma laboral acordadas.
-Reducción de las
horas sindicales en su totalidad en un 15%.
-Atención comercial.
Se trabajara sobre un esquema de 78 personas. Creación de dos nuevas figuras
con nuevas funciones Ag. Estación y ag. Línea. Ambas figuras tendrían el nivel
5. Reducción de mandos intermedios. Los acoplamientos irían a esta categoría.
-Servicios
especiales. Habrá dos opciones; 10€+variables+computo o lo articulado en el
art.22. No se podrá llamar para empezar dicho servicio antes de las 4 de la
mañana.
-Horarios limite:
Para 2013 a la mañana el límite a la entrada será a las 5:45 y la salida de la
noche a las 22:45. Para 2014 seria a las 6:00 y 22:45 y para 2015-16 será a las
6 y a las 22:30.
-Permisos
retribuidos. En caso de hospitalización será de 2 días laborales.
-Seguro. Subirá la cuantía
a 45.000€.
-La indemnización por
traslado será el mismo criterio que el usado en el traslado de Lebario.
-Cobertura de
vacantes. Se utilizara dos procedimientos distintos uno para la promoción interna
y otro para la externa. Duración de las bolsas de 4 años.
En las vacantes
temporales se formarían a personas de otras bolsas pero adquirirían el
compromiso de que cuando se les llame no puedan rechazar ese puesto.
-Desaparece la libre designación
para los niveles 9 y 10.
-Retribución por
objetivos. Se incrementaría la bolsa actual que es de 523.000€ en las
siguientes cantidades;
150.000€ para 2014,
200.000€ para 2015 y 250.000 para 2016.
-Posibilidad del
cobro total en caso de I.T.
6 comentarios:
Los sindicatos que firmarán este convenio no son los mismos que están en Madrid en la marcha por la dignidad vergüenza nos debería dar que los que mandan a la guerra en las calles nos firmen un convenio que nos lleva a la ruina no sólo económica sino de empresa los 50 puestos de trabajo las jubilaciones y lo venderán como nuevos puestos de trabajo por cierto los 10 euros por los servicios especiales y la que den por los horarios límite ? Es lo que quieren los agentes de tren ? Por cierto ya tenemos un nuevo puesto de trabajo referencia taller y un mensaje para ela este no es de ugt porque sería
Estoy completamente de acuerdo contigo, es vergonzoso que el peso de la negociación la lleve la empresa, marcando lo que sí o no se negociara tal día, para llegar a este puerto DESOLADOR en todos sus términos.
Es penoso decirlo, pero esos a los que haces alusión sobre todo los mayoritarios, que son al fin y al cabo los que cortan a escondidas el bacalao que nos vamos a comer, sean incapaces de mirar a todos los colectivos de transporte que tenemos alrededor y luchar con un mínimo de DIGNIDAD para ir equiparándonos poco a poco a sus convenios
Convenios que nos sacan años luz en el aspecto económico y en nada tienen que envidiar el aspecto social. Tienen las mismas horas al año 1592H, tienen 4 pagas, una antigüedad que triplica la nuestra, no les quitan ni un segundo en horas cuando están de baja y como ejemplo: Un trabajador de conductor en cualquiera de estas empresas sin antigüedad y trabajando un sábado y un domingo al mes se lleva para casa 1.925 € este mismo con una antigüedad de 20 años se llevaría 2353 €.
¿Qué promesas les hacen para llevarnos a estos puertos?¿tenemos que seguir consintiendo esta manipulación?
Estamos dejando nuestras vidas laborales a unos desalmados que lo único que miran es poderse colocar tarde o temprano.
¿Y estos de LAB que van de luchadores, van a tener la desvergüenza y la caradura de vendernos y firmar el Convenio?
ELAdio los de LABin van por el mismísimo camino, no tienes nada más que ver que lo único que les ha preocupado estos últimos años, es hacer afiliados y coger poder , pero no para presionar a la empresa, sino para que les llamen igual que a los de Ela en las negociaciones paralelas y ha espaldas del resto de sindicatos para sus colocaciones sindicodirección.
que le pasa a este blog, ya teneis todo el convenio resuelto o no tienen los autores nada que comentar esta muerta esta pagina?
Es una verguenza lo que estan haciendo con nosotros se estan riendo. a la puta cara y encima se firma otros 4 años sin subida
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